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洪涛和三家商量好了，泊家、黄家都不能超过三成股份，自己和陈家也只拿三成，剩下一成是各家妇女的，很多后勤工作以后还需要她们帮忙，一点利益都不让她们占，洪涛觉得会严重打击她们的工作积极性。虽然这个年代的妇女基本就是男人的附属品，没什么社会地位，一分钱不给也得干活儿，但洪涛不会去入乡随这个俗。他坚信，男人能做的工作，妇女大部分都能做，自己提高了她们的社会地位，是雪中送炭的好事儿，早晚会有得到回报的一天。有百利而无一害，为什么不去做呢？
泊黄陈三家人并不清楚洪涛这个带着上千年超前记忆、披着羊皮的饿狼心里在琢磨什么，他们只是本能的觉得洪涛办事儿很有古人之风，很公平，很对他们胃口。于是这个合作社的事情，就慢慢成了洪涛来主导，泊黄陈三家为辅助。这就有点像一个董事会了，洪涛当董事会主席兼ceo，泊黄陈三家是董事，大家有什么事情可以一起商量，洪涛权利稍微大一些，但也不能为所欲为。
平衡！这个词很重要，一切想持久的事物，必须达到一个相对的平衡，否则无法持续下去。不管南宋朝还有多少年会完蛋吧，反正洪涛要做好在这里生活大半辈子的准备，并不是玩一把就跑，所以一个可持续发展、又能让自己所控制的基层小组织是非常非常必要的。这就是自己以后发展壮大的火种，能不能平地起高楼，就看这个地基牢固不牢固了。
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